Dein Ziel ist es, AI-Lösungen für Kundenprojekte zu entwickeln und zu konzipieren, unter Einsatz von KI-Sprachmodellen wie GPT, Gemini, Claude oder LLaMA. Dabei verwendest du RAG, Agentic AI, Vector Search und Multimodal-AI-Systeme.

Du berätst Kunden als Trusted Advisor und führst sie strategisch bei der Umsetzung innovativer AI-Vorhaben. 

In Workshops entwickelst du mit unseren Kunden ein gemeinsames Bild der Problemstellung, des Kundennutzens und einer möglichen Lösung.

Mit Begeisterung treibst du die Einführung von Context-Engineering-Techniken in KI-gestützten Entwicklungsumgebungen (wie Claude Code, Roo Code oder Cursor) voran, entwickelst mit deinem Team Best Practices und förderst kontinuierlich den Wissenstransfer zu moderne AI-Architekturen, Model Optimization und Enterprise-AI-Integration. 

Du erkennst relevante Trends und bringst Inhalte für Whitepaper, Landing Pages, Workshop-Konzepte und AI-Produkte ein, um Kunden für uns zu begeistern.

Mindestens 15 Jahre in der Softwareentwicklung, idealerweise bei einem Individual-Software-Dienstleister oder in der IT-Beratung.

Projekterfahrung mit LLMs, RAG-Implementierungen, Vector Databases, MLOps und AI-Agent-Frameworks wie LangChain, OpenAI Agent SDK oder AutoGen.

Die Kompetenz, Kunden AI-Konzepte anschaulich und praxisnah zu vermitteln 

Fähigkeit zur Integration von AI-Systemen in bestehende Architekturen.

Deutsch- und Englischkenntnisse auf dem Level C1

Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands: 1-2 Mal im Monat für Workshops und Konferenzen

Kompetitive Vergütung: Je nachdem welche Erfahrungen und Kompetenzen du mitbringst, vergüten wir die Stelle mit einem Bruttojahresgehalt von 75.000 € bis 85.000 € bei 40 Wochenstunden

Sinnhafte Projekte: Baue Software, die relevante Kundenprobleme löst und Usern das Leben leichter macht

Gute Software bauen: Deine latente Pedanterie in Bezug auf Code- und Softwarequalität wird hier geschätzt

Kein 08/15: Bei uns hast du Abwechslung durch unterschiedliche Branchen, Use-Cases und Technologien.

Kundenbeziehung auf Augenhöhe: wir pflegen eine ehrliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Kunden.

Mache einen Unterschied: Du hast bei uns viel Verantwortung und einen großen Gestaltungsspielraum. Wir sind ein mittelständisches Unternehmen, in dem dein Beitrag unseren wirtschaftlichen Erfolg beeinflusst.

Lerne immer dazu: Weiterbildung (intern und extern), Training-on-the-job und regelmäßige Weiterentwicklungs- und Gehaltsgespräche stellen sicher, dass du dich stets weiter entwickelst

Arbeite selbstbestimmt: Mit einem hohen Grad an Selbstorganisation und soziokratischen Strukturen hast du alle notwendigen Freiheitsgrade, um die gesetzten Ziele zu erreichen. Wir schaffen den Rahmen, den du brauchst, um gut arbeiten zu können.

Werde berühmt: Du hast eine technische Redaktion, die dich beim Schreiben und Publizieren unterstützt, sodass du als Experte nach außen sichtbar wirst. Teile deine Erfolge und bringe dich und andere weiter.

Du musst nicht die klügste Person im Raum sein: Bei uns findest du echte Sparring-Partner, die mehr sind als Rubber Ducks - Kolleg*innen, die deine Ideen gemeinsam mit dir auf die Probe stellen und weiterentwickeln.

Schalte einfach ab: Niemand erwartet, dass du nach Feierabend erreichbar bist, Nachrichten beantwortest trotz Krankmeldung oder im Urlaub noch ein paar Kleinigkeiten erledigst. Viele Überstunden und überlange Arbeitszeiten sind bei uns nicht üblich.

Gut für die Psyche: unsere Ersthelfer psychische Gesundheit, das Employee Assistance Programm und ein offener Umgang mit psychischer Gesundheit unterstützen dich dabei gesund zu bleiben.

Freiraum für dein Privatleben: Flexible Arbeitszeiten, bis zu vier Tage Homeoffice die Woche, spontan einen Tag frei, Arbeiten aus dem EU-Ausland, Sabbatical oder 4 Wochen Urlaub am Stück sind kein Problem

Bring dein +1 mit: Brave Bürohunde oder Kinder an schulfreien Werktagen sind herzlich Willkommen

Finanzielle Benefits: Regelmäßige Teamevents, Wellpass, 30 Tage Urlaub, Kindergartenzuschuss, Deutsche Dienstrad